شرح خطوات تقديم خطاب بلاغ الهروب 1446

كيفية تقديم خطاب بلاغ الهروب 1443 من خلال موقع فكرة Fekera.com،صيغة خطاب الغاء بلاغ هروب ، شروط الغاء الكفالة للعامل الهارب ،طريقة الاستعلام عن بلاغ الهروب ،بلاغ الهروب هو بلاغ يقوم بتقديمه مواطن السعودي بصفته كفيل في حالة هروب عامل وافد لديه وذلك ليقوم بإخلاء مسئوليته عن اي جريمة او مخالفة قانونية وفي حالة ظهور هذا العامل مرة اخرى يتوجب على مقدم البلاغ ان يقوم بإلغاءه بخطاب موجه للسلطات، واليوم نقوم بعرض صيغة لخطاب الغاء بلاغ الهروب، فتابعونا.

خطوات تقديم خطاب الغاء بلاغ الهروب :

• يتوجه الكفيل الى سلطة الجوازات ثم يذهب الى قسم بلاغات الهروب وهو القسم الذي قدم البلاغ الاول به.
• يقوم الكفيل بأخذ نموذج خطاب الغاء بلاغ الهروب من القسم والذي سنعرض صورة منه بالموضوع.
•  سيقوم الكفيل بملئ البيانات الموجودة بالنموذج كاملة.
• سيتوجه بعد ذلك الى مكتب العمل السعودي ويقدم الخطاب الى جهة الاستقدام لاثبات عدم استفادة الكفيل من العامل في الفترة التي هرب بها.
• يقوم الكفيل بالقاء نظرة على البلاغ الذي قدمه في قسم بلاغات الهروب ثم يسلم الخطاب الى مكتب العمل.
• يتم تنفيذ طلب الالغاء في خلال يومين من تقديم بلاغ  الغاء الهروب.
• بعد اتمام الغاء بلاغ الهروب لابد من تجديد اقامة العامل واذا اراد الكفيل نقلها يمكنه ذلك.

اقرأ ايضًا :  وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية

صيغة خطاب الغاء بلاغ الهروب :

• الخطاب الذي على الكفيل تقديمه عند الغاء بلاغ الهروب لابد وان يتطابق مع النماذج الموجودة بالسلطات وذلك لانه يتضمن كل المعلومات والبيانات المطلوب استيفاءها وسنعرض الان صورة من هذه النماذج :

أقر انا واتعهد : ………………………………. بصفتي مدير عام منشأة رقم (  ) رقم الهوية ……………………الجنسية ………………بأنه في يوم / / هـ وبناءا على الطلب المقدم من قبلنا وذلك بإلغاء بلاغ هروب ونقل خدمات العامل …………………………………رقم الإقامة …………………الجنسية …………..إلى منشآتنا بموجب الحملة التصحيحية المعلنة للعمالة الوافدة بأننا نلتزم بعدم إصدار تأشيرة خروج نهائي أو تأشيرة خروج وعودة أو نقل خدماته خلال فترة ثلاثة أشهر من تاريخ نقل الخدمة وفي حال قيامي بإحدى الإجراءات دون مراعاة ذلك فإنني بذلك أكفل العامل كفالة غرم وأداء وأتحمل جميع الالتزامات الحقوقية على العامل

الاسم (صاحب العمل الجديد )/

رقم الهوية /

التوقيع /

ختم المنشأة/

استقدام العمالة في المملكة :

• العمالة في السعودية تكون بنظام الكفالة اي ان العامل يستقدم بعد ان يكفله مواطن سعودي او احد المكاتب المتخصصة باستقدام العمالة.
• اي مشكلة يتسبب بها العامل قد تقع مسئوليتها على الكفيل لذلك عليه ان يتقدم ببلاغ فور علمه بهروب العامل.

اقرأ ايضًا :  كيفية التقديم في الوظائف المؤقتة من موقع وزارة البيئة والمياة

شروط الغاء الكفالة للعامل الهارب :

اذا قام الكفيل بإلغاء كفالة العامل الذي تحت كفالته لابد ان تتحقق الشروط التالية :

• ان تتأكد السلطات المختصة ان العامل قد هرب بالفعل.
• ان يتم تقديم خلال 15 يوم من تاريخه.
• ان تتأكد السلطات من مرور المدة الكافية قبل تقديم بلاغ الهروب.

طريقة الاستعلام عن بلاغ الهروب :

• يقوم المستخدم بالدخول الى موقع ابشر الالكتروني.
• ثم يقوم بالضغط على خيار “استعلامات الكترونية”
• ثم القيام بالضغط على خيار استعلام عن موظف وافد.
• ثم القيام بملئ البيانات الخاصة بهذا الموظف مثل رقم التأشيرة او رقم البطاقة او غير ذلك من المعلومات.
• ثم الضغط على خيار “بَحث”.
• سيتم عرض كل المعلومات المتعلقة بالطلب المقدم.

اقرأ ايضًا :  الاستعلام عن طلب مقدم لوزارة الخارجية السعودية

ونكون قد وصلنا لنهاية مقالنا حول ” كيفية تقديم خطاب بلاغ الهروب ” في حالة وجود اي استفسار يرجى ترك تعليق من أسفل المقال.